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2015年華航抗議年終事件,是中華航空公司及子公司之員工及外圍工會(非華航工會發起)約千人,在2015年1月21日晚上,因認為資方發放年終獎金過低、加上超時工作等其他問題,而前往華航總公司舉行「憐荒尾牙餐會」的抗議事件[1]

雙方觀點 编辑

抗議員工認為,2014年華航公司營收約1498億,創下歷史新高,但華航公司今年度缺額派遣狀況嚴重,壓縮機師及空服員的休息時間、超時工作。且在年終獎金協商時,資方宣稱獲利不如預期,只發給激勵獎金2萬元,另由職福會加發1.5萬及1萬元的年節獎金,共計4.5萬元,較往年還少25~36%[2]

華航則澄清春節獎金加上激勵獎金就高達2、3個月薪水,年初也調薪2.5%,應該是計算方式不同導致落差,並認為年終獎金金額已經是勞資協商後的結果。[3]

後續影響 编辑

1月26日,華航對媒體表示,當天參加抗議的員工,以激進方式參與活動,不符合空勤組員專業要求,要求抗議員工回公司上課,加強專業訓練。而至少4名在抗議活動中露面的華航工會第三分會成員,也在同日接到停飛通知,並轉調地勤單位[4]

此一消息傳開後,華航工會第三分會至總公司華航多次抗議,並發起佩戴黃絲帶聲援的活動[5],華航卻發出內部公告,要求員工不得配戴黃絲帶[6]

網友成立粉絲團,發動拒搭華航活動,香港國泰、港龍、英航,以及怡中航空工會亦跨海聲援[7],勞動部也介入調查[8]。在種種內外壓力下,華航態度終於軟化,遭停飛的機組員於2月3日起復飛[9]。2月4日,學生及網友前往桃機發放黃絲帶聲援[10]

2015年5月,發生華航子公司華潔洗滌工會發動罷工,要求加薪的事件


參考資料 编辑

  1. 脚本错误
  2. 脚本错误
  3. 脚本错误
  4. 脚本错误
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  6. 脚本错误
  7. 脚本错误
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